W CRIF jesteśmy świadomi odpowiedzialności naszej firmy i naszej misji edukacji biznesu w celu generowania wartości ekonomicznej i społecznej w obszarze zrównoważonego rozwoju. Dlaczego nasze codzienne wybory oraz działania projektowe są najlepszym przykładem zaangażowania w ESG czy to w relacjach biznesowych, czy wewntrz organizacji.
Coroczny audyt zrównoważonego rozwoju Grupy CRIF umożlia nam skuteczne monitorowanie ścieżki ESG firmy, regularne monitorowanie wdrażanych strategicznych działań i zasad niezbędnych do osiągnięcia celów określonych w Strategii ESG CRIF — Planie Zrównoważonego Rozwoju na lata 2023–2025. Plan ten określa krótkoterminowe, średnioterminowe i długoterminowe cele dla każdego filaru ESG, których postęp w 2024 r. jest szczegółowo opisany w dostępnym Raporcie.
W 2024 r. osiągnęliśmy ważny kamień milowy w postaci certyfikacji równości płci PDR 125:2022, co jest dowodem zaangażowania firmy w promowanie zasad różnorodności, równości i integracji. Stosowanie tych zasad można zaobserwować nie tylko w politykach wdrażanych przez firmę, ale także w naszym podejściu opartym na danych i poprzez przyjęcie ustrukturyzowanych procedur pomiaru kluczowych wskaźników we wszystkich procesach HR, ze szczególnym uwzględnieniem awansów i polityki wynagrodzeń.
Raport zrównoważonego rozwoju Grupy CRIF za rok 2024 został sporządzony zgodnie z wymogami Standardów GRI przez KPMG S.p.A. – Bolonia, 25 czerwca 2025 r.- i jest gotowy do pobrania.
-> Zapraszamy do zapoznania się z raportem - pobierz!
